人才簡(jiǎn)歷
簡(jiǎn)歷編號(hào)：S092714最近登錄：
2025/6/16
- 出生日期：1981/5/24
- 年齡： 44歲
- 婚姻狀況： 未婚
- 性別： 女
- 政治面貌：群眾
- 民族：漢族
- 戶(hù)籍所在：浙江舟山
- 血型： AB型
- 身高： 160CM
- 體重： 62KG
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座右銘：相信自己，創(chuàng)造奇跡。天生我才必有用！
- 求職意向/職業(yè)概況
- 求職意向： 1.總務(wù) 2.售前/售后支持
- 理想崗位： 1.綜合辦 2.外貿(mào)專(zhuān)員 3.民宿管家
- 期望月薪：5000
- 求職類(lèi)型：全職
- 到崗時(shí)間： 面議
- 職業(yè)狀況： 待業(yè)
- 期望城市：浙江舟山 浙江舟山
- 所在城市：浙江
- 工作年限：20年
- 畢業(yè)院校：浙江工商大學(xué)
- 駕駛技能： C1
- 文化程度：本科
- 計(jì)算機(jī)能力：熟練
- 專(zhuān)業(yè)名稱(chēng)：人力資源
- 英語(yǔ)級(jí)別：四級(jí)
- 職稱(chēng)： 1.培訓(xùn)師 2.人力資源師
- 教育背景/工作經(jīng)歷
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2000-2003:紹興越秀外國(guó)語(yǔ)學(xué)院 涉外文秘專(zhuān)業(yè)
2009-2011:浙江工商學(xué)院 人力資源專(zhuān)業(yè)
2022.10~2025.4 舟山中賢數(shù)據(jù)管理有限公司 綜管部
所屬行業(yè)：高新技術(shù)企業(yè)
1、招聘、薪酬、績(jī)效、培訓(xùn)、勞動(dòng)關(guān)系等方面常規(guī)性工作的具體實(shí)施；2、制定并完善公司內(nèi)部制度和操作流程；3、定期搜集人力資源相關(guān)信息； 4、負(fù)責(zé)本部門(mén)各類(lèi)文件、資料的整理歸檔工作；5、新增公司的注冊(cè)和變更；6、配合高新技術(shù)企業(yè)申報(bào)取證等；7、民非組織的注冊(cè)和申報(bào)
2016.7~2020.7 寧波百事樂(lè)居房產(chǎn)經(jīng)紀(jì)股份有限公司 培訓(xùn)部
所屬行業(yè)：房地產(chǎn)銷(xiāo)售
1、負(fù)責(zé)總公司的新員工培訓(xùn)； 2、定期開(kāi)展中、基層培訓(xùn)及短期特訓(xùn)；3、尋找合適的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)或培訓(xùn)課程送高層領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)；4、追蹤和落實(shí)各部門(mén)內(nèi)訓(xùn)組織與實(shí)施；5、內(nèi)訓(xùn)師團(tuán)隊(duì)的建立，ttt培訓(xùn)、e-leanig培訓(xùn)；6、負(fù)責(zé)推動(dòng)企業(yè)文化，積極參加各類(lèi)政府大型公益活動(dòng)，并落實(shí)公司每季度的員工獎(jiǎng)勵(lì)活動(dòng)；7、落實(shí)每年一次公司全員“拓展培訓(xùn)”，年底“公司年會(huì)”的組織及策劃。
2012.7~ 2015.7 日月重工股份有限公司 培訓(xùn)主管
所屬行業(yè)：鑄造業(yè)
1.拓展合適培訓(xùn)渠道，根據(jù)公司中、高、基層人員職業(yè)發(fā)展需要選擇相匹配的培訓(xùn)課程；2、根據(jù)每年年度培訓(xùn)需求調(diào)查，圍繞公司iso體系審核要求，編制每年培訓(xùn)預(yù)算，制訂年度培訓(xùn)計(jì)劃；3、根據(jù)月度培訓(xùn)需求，執(zhí)行月度培訓(xùn)計(jì)劃，執(zhí)行每月培訓(xùn)，組織并開(kāi)展培訓(xùn)工作的落地，歸檔；4、建立員工培訓(xùn)檔案，培訓(xùn)資料，培訓(xùn)測(cè)評(píng)。對(duì)外訓(xùn)員工做好培訓(xùn)約談，聽(tīng)取員工培訓(xùn)心得，根據(jù)培訓(xùn)效果，及時(shí)調(diào)整培訓(xùn)思路；5、獨(dú)立開(kāi)發(fā)課件并實(shí)施培訓(xùn)，承擔(dān)培訓(xùn)講師職責(zé)；6、負(fù)責(zé)公司內(nèi)部培訓(xùn)講師隊(duì)伍建設(shè)及管理；7、組織公司各類(lèi)特種工如行車(chē)工、電焊工等培訓(xùn)考證的取證、復(fù)審及培訓(xùn)安排。
2004.5 ~ 2010.5 寧波和泰進(jìn)出口有限公司 辦公室文員
所屬行業(yè): 貿(mào)易/進(jìn)出口
1、外貿(mào)訂單的跟進(jìn)及外貿(mào)出口單據(jù)的制作；2、往來(lái)郵件的回復(fù)和處理。3、供應(yīng)商各類(lèi)出口貨物的溝通聯(lián)系對(duì)接及出口；4、海關(guān)清關(guān)資料及各類(lèi)報(bào)關(guān)報(bào)表和單據(jù)資料的制作；5、提供財(cái)務(wù)部所需各類(lèi)數(shù)據(jù)資料的文件歸檔和留底； 6、負(fù)責(zé)部門(mén)辦公環(huán)境建設(shè)和辦公用品及辦公設(shè)備的管理等其他領(lǐng)導(dǎo)交辦事宜。
- 技能專(zhuān)長(zhǎng)/自我評(píng)價(jià)
- 中英文溝通能力；
外貿(mào)單證能力；
人力資源六大模塊能力；
快速學(xué)習(xí)能力；
快速適應(yīng)能力；
執(zhí)行能力。
1、英語(yǔ)口語(yǔ)熟練，可以接待外賓。
2、舟山沈家門(mén)人，獨(dú)善其身者，會(huì)開(kāi)車(chē)。
3、電腦技能word,excel，ppt熟練；
4、有多年人事，行政，綜管崗位工作經(jīng)驗(yàn)；
5、工作負(fù)責(zé)認(rèn)真踏實(shí)，善于與人溝通，有親和力；
聯(lián)系方式
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